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Idée

Lignes directives de l’association fédérale « Weitblick e.V. » et de toutes ses associations membres

Dans de nombreuses villes étudiantes en Allemagne, nous, les membres de l’association « Weitblick » (fr. : clairvoyance), nous engageons en nous appuyant sur la devise « perspectives d’éducation dans le monde ». Au sein de notre travail, nous focalisons l’accès équitable à l’éducation. Pour cela, des bénévoles apportent leur savoir, leurs talents et leurs capacités à nos projets sociaux.

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Les associations des villes où Weitblick est représenté organisent et encouragent des projets éducatifs en Allemagne et à l’étranger. Ces projets sont financés par les cotisations des membres de Weitblick, par les actions de collecte de fonds que nous organisons et par des dons. En tant qu’association à but non lucratif, Weitblick repose sur les idées et l’engagement bénévole de ses membres.
De plus, à travers notre travail dans l’association, nous souhaitons renforcer la conscience de la responsabilité sociale de nous-mêmes et des personnes autour de nous, tout en les sensibilisant au sujet de l’égalité de chances dans l’éducation et aux interdépendances globales. Nous sommes liés grâce à l’idée de promouvoir les perspectives d’éducations dans le monde et grâce au plaisir que nous prenons dans nos actions communes.

Nous avons adopté trois domaines d’action dans lesquels nous souhaitons situer notre travail afin de rendre les chances d’accès à l’éducation plus équitable à l’échelle mondiale : encourager, s’échanger, éduquer.

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Encourager

Nous encourageons des projets éducatifs en Allemagne et à l’étranger en proposant des soutiens financiers et idéologiques. A l’étranger il s’agit de projets initiés et portés par des associations partenaires ou par des individus ayant un savoir local. Ces projets peuvent, par exemple, avoir pour but de construire des bâtiments scolaires ou de mettre à disposition du matériel pédagogique.
Même en Allemagne, l’éducation n’est pas accessible à tous de manière égale. Nous souhaitons rendre possible la participation grâce à nos projets éducatifs en transmettant des connaissances et des compétences dans des domaines de vie différentes. Pour cette raison nous organisons, par exemple, des parrainages entre des membres de Weitblick et des élèves issus d’un milieu socialement défavorisé.

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S’échanger

Nous réunissons des opinions, des parcours et des perspectives différents à travers nos projets d’échange. Nous sommes convaincu(e)s qu’un échange entre des personnes issues de cultures, de générations et de milieux différents aide à réduire des préjugés et à élargir nos horizons. Cette conviction constitue la base de nos projets d’échange. Dans la rencontre, nous pouvons apprendre les uns des autres et les uns avec les autres. Cela comprend par exemple notre travail avec des réfugié(e)s et l’échange interculturel avec nos projets partenaires à l’étranger.

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Éduquer

Le système éducatif formel (qui comprend l’école, la formation professionnelle et l’université) ne couvre pas suffisamment certains domaines. Nous proposons une offre éducative supplémentaire en organisant par exemple des présentations, des discussions, des ateliers et des projections de films. En dehors de ces événements éducatifs externes, la formation permanente interne de nos membres est très importante pour nous. Ainsi nous pouvons nous confronter à des sujets qui vont au-delà de nos domaines de spécialisation respective. De plus, nous pouvons sensibiliser les personnes autour de nous à des sujets socialement importants.

Qui sommes-nous?

Partant de la conviction qu’un accès équitable à l’éducation et à la formation est une condition indispensable d’une société plus juste, Weitblick réalise des projets et des actions éducatifs en Allemagne et à l’étranger. Cette idée continue d’être transmise. Ainsi, des associations indépendantes et reconnues en tant que caritatives se sont créées dans plusieurs villes en Allemagne. Les associations des villes respectives se sont réunies au sein d’une association fédérale (Bundesverband) et d’une association pour les anciens membres.
Notre association agit indépendamment d’influences politiques ou confessionnelles. Toutes et tous*1 qui souhaitent s’engager socialement sont la bienvenue chez nous. Il n’y a pas place pour le racisme, le sexisme ou toute forme de discrimination chez nous.

Qu’est-ce qui nous distingue?

Orientation vers l’action et autoréflexion

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Nous voulons soutenir les chances d’accès à l’éducation par notre engagement social tout en reflétant sur les perspectives et les limites de notre engagement bénévole. Nous veillons à ce que les projets que nous choisissons et que nous réalisons soient faisables avec nos moyens et qu’ils se laissent transmettre dans les structures locales d’une manière durable.
Dans nos projets à l’étranger, nous coopérons exclusivement avec des ONGs et des partenaires locaux qui connaissent le contexte local. Cela nous permet d’apprendre les uns des autres. Nos partenaires jouent un rôle essentiel dans la conception et la réalisation des projets. Ainsi nous souhaitons rendre possible une coopération ciblée et adaptée aux besoins. Cela n’améliore pas seulement l’acceptation des projets par les personnes sur place mais nous assure aussi que nous nous engageons dans des domaines qui sont véritablement importants pour les personnes dans les régions respectives. Des structures déjà en place dans les pays respectives doivent être utilisées et renforcées afin d’assurer une utilité durable pour qu’aucune dépendance ne soit créée.
De plus, il est important pour nous de refléter notre travail et nos coopérations de manière critique en termes de partage des pouvoir et par rapport aux interdépendances globales, tout en évoluant nos projets régulièrement. Nous sommes conscient(e)s du déséquilibre du pouvoir qui se développe à cause du financement de notre part et qui est ancré dans les structures existantes. Nous reflétons ce déséquilibre du pouvoir, notre attitude et les impacts de notre travail dans le cadre d’ateliers, de discussions et d’échange avec des expert(e)s externes.

Plateforme de bonnes idées et diversité des projets

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Weitblick est une plateforme pour des bonnes idées. Ici, les membres peuvent initier leurs propres projets et les réaliser ensemble avec le groupe. Notre travail est caractérisé par l’esprit d’initiative et par la créativité de nos membres. Cela nous permet de réaliser des idées et des actions très diverses. Des hiérarchies plates et des structures agiles garantisses que chacun(e) puisse réaliser ses bonnes idées et apporter sa créativité.

Communauté et plaisir de l’engagement bénévole

Nous sommes engagé(e)s de manière bénévole, sans payement et par conviction. Cet engagement nous fait plaisir, nous unit et mène à un engagement et une motivation durable chez les membres de Weitblick. Nous sommes motivé(e)s de créer des espaces qui nous permettent de découvrir nos propres compétences, d’échanger avec d’autres et de continuer à nous former. En même temps, l’utilité de notre engagement est combinée avec le plaisir et la communauté. Grâce à cela beaucoup d’amitié se sont développées au sein de Weitblick en plus de nos projets fructueux.

Comment procédons-nous?

Nous organisons et réalisons nos projets en Allemagne de manière indépendante ou en coopération avec d’autres organisations. A l’étranger, nous coopérons avec des partenaires locaux car ils connaissent mieux la situation sur place ce qui leur permet de prendre des décisions orientées sur les besoins. De plus, les ONGs avec lesquelles nous coopérons ont les capacités de mener à bien les projets à long terme afin d’assurer un développement durable. Nos projets relient le soutien financier, le travail de réflexion et l’échange personnel. Pour cette raison, nous nous concentrons sur un nombre limité de projets par ville et association respective. Nous entretenons des liens personnels avec chaque projet et un échange davantage plus intensif. Dans nos relations publiques nous avons pour but de présenter des images différenciées et réalistes. De plus, nous sommes soucieux d’un comportement social et écologique dans notre travail.

1 Toutes et tous inclut des personnes de tout âge, toute nationalité, toute croyance, dans toute situation de vie et notamment aussi des People of Color, des personnes noires, LGBTQI et des personnes handicapées.

Nous souhaitons rendre notre engagement pour l’éducation aussi durable que possible et garantir la haute qualité de notre engagement. Les principes suivants servent d’orientation pour toutes les associations de Weitblick afin de nous développer de manière continue:

Transparence

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La confiance est une condition essentielle pour notre travail. Pour créer le fondement de cette confiance, il est extrêmement important d’être transparent quant à l’utilisation des ressources. Pour cette raison, les associations de toutes villes publient leurs rapports de finances sur le site web. De plus, nous soutenons des projets avec des partenaires locaux fiables avec qui nous sommes en contact direct. De la même manière, nous tenons à la transparence dans toutes les décisions prises et dans la communication interne et externe.

Fiabilité

Le principe de fiabilité est directement lié à la transparence. Nous devons la fiabilité à nos membres, donateurs et partenaires ainsi qu’aux personnes qui participent aux projets locaux. Pour cette raison, nous nous engageons financièrement auprès de nos partenaires seulement quand le financement est assuré. Nos projets en Allemagnes s’inscrivent dans une perspective de long terme et vivent de l’engagement fiable de nos membres.

Durabilité

Les projets que nous soutenons à l’étranger doivent viser la durabilité sociale, écologique et économique. Pour cette raison nous réalisons davantage des projets en Allemagne qui mettent en avant le sujet de la durabilité et expliquent ce sujet lors d’évènements éducatifs.

Diversité

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Weitblick profite de la diversité de ses membres et ses projets. Des étudiant(e)s de tous domaines d’études et des non-étudiant(e)s d’horizons divers sont les bienvenus chez Weitblick. Nous voulons agir contre les inégalités structurelles et la discrimination et encourageons pour cette raison des personnes qui sont concernées par l’exclusion – et tout particulièrement des personnes ayant une biographie de migration, des personnes noires et des People of Color (PoC) – de devenir membre de Weitblick.
Weitblick est une organisation qui se développe et qui apprend. Weitblick doit s’améliorer grâce aux contributions de ses membres et de personnes externes. Nous voulons apprendre de nos succès mais aussi des fautes que nous avons faites. Cela signifie aussi une évaluation régulière et l’adaptation de nos lignes directrices en fonction des changements dans l’association.

Associations
Projets
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